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Microempreendedor

MEI – 7 VANTAGENS EM ABRIR O MICROEMPREENDEDOR INDIVIDUAL

Olá este post tem por objetivo ajudar a você que tem dúvidas quanto a escolha ou não pelo MEI.

Aqui você vai conhecer 7 motivos para que a abertura da sua pessoa jurídica seja feita na modalidade do MEI.

Microempreendedor Individual é a modalidade criada para trazer os empresários da informalidade para a legalidade com burocracias e cargas tributárias reduzidas.

Se você preferir, o conteúdo deste post também esta disponibilizado no formato de vídeo. Para ter acesso clique aqui.

Então vamos as vantagens:

 

1. Não tem custo para abrir, alterar ou baixar em qualquer esfera de governo.

Ao MEI é garantido a isenção de taxas de todos os custos relativos à abertura, à inscrição, ao registro, ao funcionamento, ao alvará, à licença, ao cadastro, às alterações e procedimentos de baixa.

 

2. Impostos fixos.

Você sabe exatamente quais serão os tributos que pagará durante todo o ano.

Quando mais custos/despesas fixas você conseguir mensurar melhor para a sua gestão financeira. Isso porque possibilita ao microempreendedor desenvolver uma estrategia de gestão que proporcione maior precisão na precificação dos seus produtos. Ou seja, se eu conheço minhas despesas consigo mensurar quanto preciso vender para obter o lucro anual que almejo na venda de mercadorias ou prestação de serviços aos clientes.

 

3.Forma mais rápida de realizar a abertura de uma pessoa jurídica hoje no Brasil.

A abertura é feita pela internet e todos os processos necessários ficam prontos em questão de 5 minutos.

    • CNPJ,
    • Inscrição na Junta Comercial,
    • Inscrição no INSS e
    • Alvará Provisório de Funcionamento(válido por 180 dias).

são registros obtidos imediatamente, gerando um documento único, que é o Certificado da Condição de Microempreendedor Individual – CCMEI.

 

4. Oportunizar vantagens junto aos fornecedores em negociações (atacado) que garantem benefícios a CNPJ.

Neste ponto vou citar duas situações: 

    • Com CNPJ na mão você consegue estabelecer relacionamento com fornecedores que somente operam com pessoas jurídicas.
    • Você consegue valores diferenciados na aquisição de mercadorias para revenda. Existem diversos atacadistas que até vendem acima de determinada quantidade para pessoa física mas para pessoas jurídicas oferecem descontos e vantagens diferenciadas. Negocie e argumente com seus fornecedores.

 

5.Garantia de benefícios previdenciários/trabalhistas.

O MEI quando em dia com as suas contribuições, têm direito a receber os seguintes benefícios previdenciários:

    • salário-maternidade,
    • auxílio-doença,
    • pensão por morte (para os seus dependentes),
    • aposentadoria por idade (desde que tenham, pelo menos, 180 meses de contribuição).

 

6. Isenção de cinco tributos diferentes.

Como o MEI é enquadrado no Simples Nacional, fica isento de tributos como:

    • Imposto de Renda
    • PIS
    • Cofins
    • IPI
    • CSLL

 

7.Menor alíquota de INSS patronal na contratação de funcionário.

Para o MEI o encargo previdenciário de responsabilidade do empregador será de 3% sobre o salário do empregado. Em outros tipos de empresa a alíquota chega a 20%.

O MEI também deve depositar o FGTS, calculado à alíquota de 8% sobre o salário do empregado. Sendo assim, o custo total da contratação de um empregado pelo MEI é de11% sobre o valor total da folha de salários (3% de INSS mais 8% de FGTS).